【Now新聞台】政府計劃在半年內，向立法會提交修訂《職安健條例》，相信大幅增加罰則後，法庭判刑時會參考新標準。有關注工業意外的團體期望，勞工處可加強搜證及檢控，協助法庭作出相應的判刑。
現時的職安健法例罰則已沿用超過20年，政府前年就提高罰則展開諮詢，初步建議僱主一般責任條款的最高罰款額由50萬增至300萬元，最高監禁刑期由6個月提升至兩年，極嚴重個案建議最多罰5000萬元及監禁3年。
勞工處處長孫玉菡表示，政府正制訂修例的最終方案，預計半年內提交立法會審議，他無回應考慮中的罰則與諮詢時的建議相差多少，但大方向很清楚，就是要提高阻嚇力。
孫玉菡：「各方的關注點是入罪後的判法是否具有阻嚇力，是否足夠。如果法例改了，同一罪行最高罰則有明顯大幅提升的話，我們相信判刑時一定會參考不同了的罰則、一個變化了的座標。」
有關注工業意外的團體認為，大幅增加罰則旨在警告僱主做好工友防護措施，勞工處在檢控及搜證方面亦要改善，協助法庭作出相應的判刑。
工業傷亡權益會總幹事蕭倩文：「機利士南路三名挖掘工人死亡的意外，一些主要條例的違例未能入罪，反而一些較輕微、沒有儲存好紀錄的就入罪了，反映是否當中勞工處有做得不足的地方？要多找一些專家證人，當中牽涉的職員要早一點錄口供，範圍要多一點、擴闊一點，現在是半年的檢控期、搜證期，現在建議增加至一年是可取的。」
她又預期最終方案的罰則，會比諮詢時為低，但不希望政府作太多讓步，否則會令人質疑政府的決心，對工友及家屬造成二次傷害。
