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【Now新聞台】檢討結果顯示，2020年10月至去年9月期間，非技術員工承諾時薪中位數由45.5元增至55元，其中約52%有54元或以上，政府提出新措施，列明除特別情況外，員工合約在少於一年內被終止，可獲發相等於合約期總工資百分之6的約滿酬金，並提出預防中暑指引，僱主須按照指引採取預防措施。
立法會議員(選舉委員會)林振昇：「指引不是只是政府，外判承辦商需要遵守，所有僱主都是要遵守，這樣寫下去讓人感覺好像，如果我遵守勞工處指引，就容易點加多點分，其實不用遵守都沒關係，我就覺得釋出這個意思就不太好，是否其他勞工處的指引就不用遵守呢？」
勞工及福利局副局長何啟明：「職安健或中暑要求，我們認為現在這個操作，是如果它不提交這個防止中暑指引或工作計劃，它是不能入標，入不到標相對於他是否計分，我覺得這個是更重要，因為這是個最基本的要求，能給一個員工確保到他夏天的安全。」
