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Uber宣布英國七萬司機可享最低工資等勞工保障

Uber宣布英國七萬司機可享最低工資等勞工保障

【Now新聞台】電召車公司Uber宣布將向英國超過七萬名司機提供最低工資,和有薪假期等勞工保障,是Uber首次把司機歸類為勞工,而非自僱人士。

英國最高法院上月駁回Uber的上訴,裁定Uber司機並非自僱人士,應該按法例可享有最低工資和有薪假期等。

事隔一個月,Uber宣布由本周三起把英國逾七萬名司機歸類為勞工,可享有相關勞工保障,包括司機在接單和扣除成本後享有最低工資,沒接單的等候時間則不當為開工。

英國目前的法定最低工資是每小時8.72英鎊,下月一日起會上調至每小時8.91英鎊,折合大約90多元港幣。

Uber亦會每兩周發放一次相等於司機收入12.07%的假日工資,此外,司機會自動加入養老金計劃,由Uber和司機會各自供款。

不過﹐由於Uber只是把司機歸類為「勞工」,而不是「僱員」,部分福利,例如遣散費,司機就未能享有。

英國是Uber五個最大的市場之一,佔公司預約總數6.4%,Uber未有披露把司機歸類為勞工後成本增加了多少,但公司在監管文件中指並不影響今年的盈利目標。

Uber或其他稱為「零工經濟」的公司經營模式都是將「勞工」定義為自僱人士,以大大減低勞工成本,英國最高法院的裁決重新定義Uber和司機的關係後,其他國家的司機都提出同類的訴訟。

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