調查發現，蘋果iPhone及iPad最大代理工廠富士康嚴重違反內地勞工法。
美國獨立機構公平勞工協會公布對富士康的調查報告，發現富士康最少違反50項內地法律，以及與蘋果簽訂的守則，當中包括工人工作時間過長，以及加班費不合理等。
蘋果表示，會與富士康合作，改善員工的薪酬及工廠的工作環境，富士康已經同意，向工人支付公平的加班費，並會額外騁用數萬名工人，降低目前工人的工作時數。
自從2010年4月開始，富士康在內地的工廠，便發生12宗員工墮樓自殺事件。
富士康嚴重違反中國勞工法
富士康嚴重違反中國勞工法
