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大鳴大放|自評過去4年表現值80分 孫玉菡:做了不少事維護勞工權益 尚餘20分為進步空間

大鳴大放|自評過去4年表現值80分 孫玉菡:做了不少事維護勞工權益 尚餘20分為進步空間

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大鳴大放|自評過去4年表現值80分 孫玉菡:做了不少事維護勞工權益 尚餘20分為進步空間

【Now新聞台】勞工及福利局局長孫玉菡接受本台專訪,稱有兩宗嚴重致命工業意外因為涉及誤殺,所以未見職安健條例提高罰則後的效果,又稱如果要評價過去四年的表現,會給自己80分。

職安健條例2023年修訂,判罰最高可達一千萬元及監禁兩年。三年過去,致命工業意外單單上月就已發生5宗,至今未見有個案被罰過百萬元或判監。

勞工及福利局局長孫玉菡在本台節目《大鳴大放》稱,早在2023年圓方地下管道及2024年啟德住宅地盤發生的致命工業意外,都正以可公訴罪行檢控,即可以判最高罰則。

孫玉菡稱,早在2023年圓方地下管道及2024年啟德住宅地盤發生的致命工業意外,都正以可公訴罪行檢控,即可以判最高罰則。

勞工及福利局局長孫玉菡:「為何時間拉長了?因為這兩宗意外,除了我們勞工處入場要調查外,警方都入了場,亦有人被告誤殺,所以兩邊一同進行,但因為未完成整個法律程序,我們都盡快同一時間處理。所以看到真的發生嚴重意外時,除了我們自己條例發揮功效,其實有一部分人,如果我們認為他有誤殺成分,警察都會追究他誤殺的罪行。」

除了修訂職安健條例,孫玉菡在過去4年任期落實最低工資一年一檢、連續性合約改為「468」及取消強積金對沖等政策。

主持人:「要給自己一個分數,你會給多少分?」

孫玉菡:「這些都是勞工界長期希望我們有突破的,我認為都做足工夫。當然任何事都希望做得更好,但我又認為平心而論,都的確做了不少事維護勞工權益,所以我覺得如果我自評,我會給予80分。」

主持人:「那20分失了在哪?」

孫玉菡:「不會失的,我又認為好像特首所說,沒有最好、只有更好,都給自己空間再努力,但我又覺得如果做了,都是實惠的東西,應該平心而論,做到就是做到。」

孫玉菡稱,綜合穩步推展多層次和財政上可持續的社會保障援助,並不是要改革綜援或長生津等措施的意思。

政府在五年規劃諮詢文件提到,要綜合穩步推展多層次和財政上可持續的社會保障援助。孫玉菡稱,並不是要改革綜援或長生津等措施的意思,只是想表達對基層的關注。

 

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