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【Now新聞台】行政長官李家超指，正審視建立「高層政府官員責任制」。
李家超接受報章訪問指，公務員聘任制度雖然與政治任命的司局長不同，但「責任制」要存在，要求部門領導發揮領導責任，特別是重複及嚴重的問題，認為若然日常管理工作做得到位，這些問題不應發生 。
至於懲處機制，他指首先要找回責任誰屬，政府每年會評核公務員表現，懲罰方法很多，例如「無人工加」等，相關工作由政務司司長負責。
