【Now新聞台】最低工資委員會展開檢討最低工資水平，主席王沛詩表示，疫情下社會有很多不明朗因素，現時難料調整方向。勞工界期望，最低工資能升至時薪40元以上。
最低工資今年首次凍薪維持時薪37.5元，新一屆最低工資委員會已開始收集相關數據，及展開焦點小組討論，檢討最低工資水平。
主席王沛詩表示，現時難言會加薪、減薪或凍薪，疫情下不明朗因素有很多，希望最低工資不會太低，同時保持競爭力。王沛詩表示明白社會有不同意見，很難達到絕對共識，會盡力達致大部分共識。
至於勞工界要求的一年一檢，王沛詩指，不是檢得密或疏便一定會加薪或減薪，現時兩年一檢時間已相當緊逼。
委員之一、政府經濟顧問歐錫熊指，雖然今年經濟復甦不錯，但仍追不上2018年本地生產總值規模，仍低了兩個百分點。加上經濟復甦不平均，集中在部分行業，委員會仍要考慮2022及2023年的經濟情況，有很多不確定性。
有勞顧會勞方代表認為，最低工資時薪37.5元將維持近4年，期望能調升至40元以上。有資方代表指，隨著經濟好轉，薪金有上調壓力。
勞顧會僱員代表譚金蓮：「希望薪金能反映工友的開支需求、住屋、交通、食物方面，假如有小朋友的話，時薪37.5元，一份全職工作其實都不夠1萬元，反映不到現時開支。」
勞顧會僱主代表郭振華：「在消費券的帶動下，市場上已人頭湧湧，等位的時間亦長了。在此情況下，明顯看到銷售市場上需要人手的機會多了，估計因為供求問題，工資與以往相比會有向上調整的壓力。」
最低工資委員會預計，明年10月向行政長官提交報告新一個工資水平，將在2023年生效。
