【Now.com】韓式連鎖餐廳Terrace in seaside女員工遭職場性騷擾，平機會指高度關注事件，絕不容忍相關行為。在收到相關投訴後，會方會根據既定守則作適當跟進行動，強調任何職員、包括僱主，不論性別，自行或聯同其他人，以任何型式作出涉及性的行徑，而該行徑造成對另一職員屬有敵意或具威嚇性的環境，即構成性騷擾。
平等機會委員會昨晚發新聞稿稱，就某食肆員工懷疑被性騷擾表達高度關注，該會及社會大眾絕不容忍相關行為。
平機會稱，該會負責執行香港四條反歧視條例，包括《性別歧視條例》，一般不會公開評論個別個案是否構成違法的歧視行為，但根據《條例》，僱員在受僱用期間向同事作出性騷擾，即屬違法，而性騷擾包括以視覺、身體、口頭或非口頭形式，作出不受歡迎的涉及性的行徑。如一名職員、包括僱主自行或聯同其他人作出涉及性的行徑，而該行徑造成對另一職員屬有敵意或具威嚇性的環境，亦可構成性騷擾。
該會強調，根據《性別歧視條例》規定，僱員作出的性騷擾行為，即使僱主並不知情，仍有可能要負上轉承責任；除非其僱主能證明已採取合理地切實可行的措施，以防止有關的性騷擾發生，才可作為免責的辯護理由。
