拉傑夫確保合適的人擔任合適的職位。
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【Now Sports】曼聯新聯合班主拉傑夫承認球會的架構差勁，之後必須知人善任，聘用一流管理人材。
拉傑夫（Jim Ratcliffe）的英力士集團收購曼聯的27.7%股份，接管所有足球相關的事務，決心大刀闊斧地改革，「我們必須審視球會的架構，因為目前情況欠佳。以領隊坦夏為例，他必須直接向CEO報告，這在現代足球裡已不再可能。」
拉傑夫直言必須確保適合人選擔任合適職位，每個管理人員都必須是世界一流的，「我們需要創造一個正面、支援、友好和高品質的環境，這種文化以前是缺失的。只有在這樣環境下，球員才能發揮出最佳水準。如果成功，戰果將自動出現。這就是計劃，我相信。」
拉傑夫早前從曼城撬走貝拉達過檔出任CEO後，現時斟介紐卡素的體育總監艾斯禾夫，他正在放離職前的有薪假。