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【Now新聞台】天文台前台長林超英批評工作暑熱警告門檻高得離地，勞工處處長許澤森在本台回應指，製作暑熱警告時對方已經退休，自己亦未到任，有關討論是隔靴搔癢 ，又指會與天文台等部門檢討機制，目標在暑假提出新優化安排。
極端酷熱天氣持續，部分地區一度達到39度以上高溫，但實施超過三年的暑熱警告從未升級至紅或黑色。
最先提出這個觀點是天文台前台長林超英，他亦提及機制是某部門曾反對全面公開數據。勞工處處長許澤森在本台節目《時事全方位》這樣回應。
勞工處處長許澤森：「前台長在我們發展工作暑熱警告的過程中，我沒記錯他已經退休。當時我沒有參與其事，當時我也未進入勞工處工作，就大家都沒有參與的某件事討論，隔靴搔癢。我們不是將現有工具變成廢了他的武功，而是沒有工具、提出新工具，希望協助工友，出發點不是其他政治，或利益上考慮。」
工作暑熱警告是勞工處根據天文台的暑熱指數發出，由天然濕球溫度、乾球溫度及乾球溫度，即氣溫組成，當中黑球溫度的比例佔5%，與國際通用的濕球黑球溫度比較，少了15個百分點。
許澤森指，對於周日天氣破了有史以來的最高溫紀錄，但暑熱警告無升級，都有很多問號，但指方程式不會改變，很快會有優化安排。
許澤森：「現在正在使用的香港暑熱指數有優劣，我們現在用的指數對不是陽光直射但濕度高、引起身體不能自動調節體溫的健康風險比較敏感。當然濕球黑球有長處，所以我們的方向是如何汲取其他地方針對高溫而作的考慮，再將因素從特定處境下加進觸發警告的機制中。這個工作，我們隨即和天文台在商討，希望在今個暑假內趕及，快做到優化安排。」
許澤森又指，地區性發出暑熱警告在操作上有難度，擔心給大眾虛假的安全感，或者忽略個別工作間環境風險，反而會失去提示作用。
