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【Now新聞台】入境處掃蕩黑工，其中有9人是經補充勞工優化計劃來港的輸入勞工，在合約以外地方工作。勞工及福利局局長孫玉菡稱，輸入勞工的工作範圍及性質有清晰界定，僱主必須遵守。
入境處採取行動拘捕123人，其中89名被捕非法勞工，年齡介乎21至67歲；其中60人從事飲食業，如洗碗、外賣及樓面工作，14人涉從事裝修及清潔。
處方上月19日起，突擊巡查815個地點，包括食肆、裝修單位等，當中9人是經補充勞工優化計劃來港的輸入勞工，被發現在合約以外地方工作，違反逗留條件。
入境處特遣隊指揮官李烱超：「我想藉此機會作出呼籲各位僱主切勿心存僥倖，隨意調配輸入勞工前往合約訂明以外地點工作，甚或進行合約訂明以外工作，這些都是濫用輸入勞工機制的行為，是要承擔嚴重刑事責任。」
勞工及福利局局長孫玉菡則稱，輸入勞工的工作範圍及性質有清晰的界定，僱主必須遵守。
勞工及福利局局長孫玉菡：「如果聘請他在樓面做，他的工作是做樓面；有些僱主說可否讓他上去上面食物工場做，那就不可以，因為食物工場還食物工場，樓面還樓面，我給大家一個例子。所以我們的規矩是清晰，要求都是明確。我們當然也會在執法、巡邏方面看真一些，確保大家都按既定規矩去辦事。」
孫玉菡指，輸入外勞人數佔整體勞動人口1%，亦都有機制確保僱主優先聘用本地勞工。
