抱歉，我們並不支援你正使用的瀏覽器。
為達至最佳瀏覽效果，請更新至最新的瀏覽器版本。
如有問題，歡迎電郵至 pccwmediaiapps@pccw.com 查詢。
為達至最佳瀏覽效果，請更新至最新的瀏覽器版本。
如有問題，歡迎電郵至 pccwmediaiapps@pccw.com 查詢。
廣告
【Now新聞台】政府表示今年內會擬定保障平台外賣員的未來路向，有議員關注外賣員與平台公司的關係模糊不清，勞工及福利局副局長何啟明指，這能夠賦予外賣員工作彈性，會研究如何與勞工保障取得平衡。
有外賣平台宣布撤出香港，外賣員的勞工權益備受關注。勞工處前年委託統計處訪問了近1.3萬名在過去一年從事外送平台工作的人，逾三分一人平均每月收入為1.5萬元或以上，有近七成人希望提供與僱員相若的工傷保障。
會上多名議員質疑調查結果只是舊酒新瓶，有議員建議參考外國經驗，把外賣員定義為有別於僱員及自僱人士的第三類工作者。
立法會議員(選舉委員會)陳永光：「很大程度是因為他們沒有與平台公司簽訂僱傭合約，以至雙方關係模糊不清，例如工作者是否令人覺得是自僱人士或者僱員，會直接影響他們能否享有勞工保障。」
勞工及福利局副局長何啟明：「大家在意見調查中，正正見到他們最想要這個彈性，有這個彈性，所以就會導致模糊不清。因為狀態模糊不清，令到他們可以隨時上線下線，對於自己的掌控強一些，如何既可以保障到從業員在這個範疇想要的東西，同時達到他們其中一個最想要工傷保障多一些。我們如何可以做到，要再回去研究。」
亦有議員建議透過非立法方式加強勞工保障。
立法會議員(選舉委員會)林振昇：「譬如有些受訪者稱，似乎工傷保障不太足夠，當然現時平台有買意外保險，但可能人們未必覺得足夠，你們是否可以大力鼓勵平台公司再買保額較高的保險呢？」
勞工處助理處長梁樂文：「用一些非立法形式加強對於平台工作者的保障，我們一直循著這個方向，我們都很支持就平台公司的保險方面。據我們的理解，隨著時間一直有提升或改善。」
當局又指，一直致力打擊非法勞工，去年入境處巡查逾1.3萬次，拘捕約440名非華裔黑工。
