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【Now新聞台】國泰空中服務員工會發公開信，批評公司編更無法獲得津貼，以及外站休息時間縮短，將召開會員大會聆聽意見。國泰回應指，編更有遵從民航處的規定，當恢復航班時情況會改善。
國泰空中服務員工會日前發公開信，要求管理層正視員工的工作安排以及待遇，工會表示近幾個月留意到值勤更表的安排與以往有別，部分員工會被編成整個月只獲安排即日來回航班，令他們無法得到外站津貼。
國泰空中服務員工會外務副主席蕭詠恩：「如果我是那位一個月有十班即日航班同事，我是一元的外站津貼都沒有，如果是年資淺的同事，只可以取得9100元的底薪，其實外站津貼對我們都重要，因為經過裁員後，大家的薪金被公司減少20%，外站津貼是我們僅餘可以為偏低的人工作為一個彌補的機會，所以這是很重要的。」
工會指，即使獲安排長途航班外站休息的時間，亦被減少近一半，擔心員工無足夠的休息，影響航空安全。工會將於下周二舉行會員大會聆聽會員意見，不排除有進一步行動。
國泰回應指，值勤編更安排是遵從民航處制定的認可限制飛行時數計劃，為機組人員提供較法定最低要求更長的休息時間，因此並不存在安全問題；而較少長途航班方面，只是暫時性質，當恢復更多航班時，更表和航班選擇均會有改善，屆時員工會有更多額外工資及其他津貼。
