距離七一換屆的日子不遠，不過立法會通過新政府改組的路，仍然十分崎嶇，好像看不到盡頭。
一波幾折的還有梁振英的組班工作，雖然我們都說「已經完成」，但其實政務司副司長一直都未有定案。
較早前，政界傳出梁振英已督定由勞工及福利局局長張建宗出任，認為他在政府工作經驗豐富，可以做到協調各部門的工作，更重要的是他可以與直接上司林鄭月娥合得到。
不過，官場再有消息傳出，副司長其實依然懸空。令人相當奇怪，畢竟僅有不足一個月就要換班，現時應是越來越齊人，為何仍會有人墮馬？所以有人認為，不是梁振英主動要「換馬」。
有人亦都猜想，新設副司長職位是外界焦點所在，壓力自然大，會否是張建宗知難而退呢？但有政界人士都不太認同，由局長升做副司長是一大光榮，亦有人說，前陣子政壇流傳張建宗督定做副司長時，張建宗很明顯心情大好，不像是臨危受命。
反而有人更相信，是跟勞工及福利局局長這位置難找接班人有關。我們之前說過，來屆這個局要處理檢討生果金、標準工時等問題，一時之間，很難找適合的人選。
知情人士透露，梁振英不知幾顧草廬，再邀請林煥光出山，據講，林煥光是梁振英一早屬意的人選，不過對方多番拒絕，CY要繼續努力、不斷努力。另一個目標，就是有意退休的保安局局長李少光。
副局長一職，開位難，找人又難，近日泛民放出消息，如果CY肯將改組方案分拆上市，即是先擱置加設兩名副司長，或者會考慮通過加開其他職位。這個建議會不會是CY七一齊班上任的一條出路呢？
