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【Now新聞台】勞工及福利局局長孫玉菡接受本台專訪指，繼續有世界級人才透過優才計劃來港，只是高才通做得太成功，所以搶了焦點，又指相信大家都習慣及接受了輸入外勞，決定再輸入時，盡可能會事前跟勞工界討論。
多項人才入境計劃推出一年半，包括美國前NBA球星馬貝利在內，接獲逾30萬宗申請，近19萬宗獲批。
除了馬貝利，就未曾公布過有其他知名運動員或音樂家、藝人來港，跟優才計劃以前實施時有落差。被問到香港對他們是否不再吸引，勞工及福利局局長孫玉菡在本台節目《大鳴大放》指有這些人才來港，但要視乎對方意願才可公布。
孫玉菡：「我肯定可以跟大家說，有些很頂級的人才，他繼續通過優才的成就計分制，成為香港居民。世界級的、國家級的人才其實仍然有，但可能我們的高才通，真的做得太成功，所以傳媒的焦點往往去了高才通那兒，所以兩者皆有的。」
補充人才外，亦要補充人力。政府擴大輸入外勞，院舍護理員更會再增加配額，倍增到1.5萬，但被勞工界批評沒有諮詢。
孫玉菡：「(是否勞方的意見已經不再重要，到今時今日長者的福利可以凌駕他們的聲音？)不是這樣的意思。院舍的性質很特別，如果它不夠人工作，受影響的是我們自己的長者、殘疾人士，我們頗確認是要(擴大輸入)，當然我們都盡可能在盡早時，如果可以時，都會跟勞工界朋友討論。(會否不止院舍，其他行業都預料會繼續擴大呢？)實行了一段時間後，我們都認為尚算順暢的，大家都開始習慣及接受了。」
他指由於人口老化及護理員輸入計劃過去超額申請，早已知道有必要擴大輸入。
