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【Now新聞台】政府將於下周三(22日)公布《財政預算案》，有人力資源顧問期望，政府可投放更多資源招攬企業。總商會則建議由稅務等範疇入手，吸引企業來港。
政府在《施政報告》力推多項人才政策，不過，政策實施了一段時間，到底為香港搶了多少人才？
政府「高端人才通行證」計劃推出7周以來，接獲逾萬宗申請，現時已批出約7700宗，但遠未能補足本港過去兩年流失的逾14萬勞動人口。
有人力資源顧問認為，數據反映不應單靠「搶人才」政策提供直接誘因，建議政府集中資源「搶企業」，才能搶到本港需要的人才。
毅知顧問公司董事總經理周綺萍說:「很高端的人才未必會因為一些小恩小惠，純粹因一點誘因而吸引到他們。若要吸引他們，需要吸引企業，搶到企業過來，要搶到企業過來，政府真的需要在《財政預算案》撥款支持。」
總商會亦贊同當更多龍頭企業落戶香港，將更易吸引人才來求職，建議政府以更多稅務優惠，吸引已將總部遷離的企業回流。
總商會常務副主席陳瑞娟說:「若企業回流時，我們希望政府能提供3年稅務優惠措施，讓這些區域總部回港設立總部，因區域總部的影響很大，如果總部在香港，有很多跟投資相關的事情都會由總部做決策。」
總商會又建議擴大引進重點企業辦公室，目標企業名單的行業範圍，如涵蓋文化及知識產權等新興領域，更有利本港整體發展。
