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【Now新聞台】憂慮經濟可能出現衰退，美國多家大型企業近期相繼放慢招聘甚至裁員。
國際貨幣基金組織IMF早前調高美國今年失業率預測至3.7%，甚至估算2024至25年失業率高達5%或以上。
近期企業的行動亦預示，美國勞動市場正遇上冷鋒，微軟指面臨美國就業人口減少，最近已放慢招聘，不過就加人工，Google則指為應對潛在的經濟衰退，計劃今年放慢招聘。
最新《彭博》的消息亦指，蘋果公司計劃明年放慢部分部門的招聘和開支增長，Facebook母公司，Meta行政總裁朱克伯格更具體表明，將削減至少30%的工程師招聘計劃。
有企業不單止不招騁，甚至大刀闊斧裁員，Tesla 行政總裁馬斯克上月明言，將裁減10%全職員工，NFT交易平台龍頭OpenSea日前也直指，加密市場步入寒冬，加上宏觀經濟不穩定，宣布將裁減約20%員工。
不止美國企業，內地短片社交平台TikTok，即抖音，都已開始在美國、歐洲及英國凍結職位甚至裁員，作為重組全球業務的一部分，任何增聘計劃亦被叫停，市傳抖音近期已放棄在美國及歐洲拓展直播電商業務的計劃。
企業嚴控人力資源的情況，由矽谷蔓延至華爾街，投資銀行高盛指，鑒於經營環境充滿挑戰，將放慢招聘速度和削減開支，同時計劃於年底恢復通常用於淘汰表現差員工的年度員工工作表現評核，意味高盛亦正考慮裁員。
