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【Now新聞台】政府簡化處理工作表現持續欠佳的公務員程序，包括取消在部門內設「獨立委員會」，個案將由直屬上司處理。華員會會長利葵燕接受本台節目《大鳴大放》訪問時稱，擔心會對申訴人造成不公，或影響到公務員士氣。
華員會會長利葵燕：「上司的權力是需要得到一個平衡，如果上司的權力不能夠得到一個有效的平衡，俗語所說他可以隨意『寫死』某位同事，這個情況下很容易滋生一些『擦鞋文化』或是『奉承』的文化、又或是公務員有不同的意見、又或是不敢堅持自己有不同的看法。」
