薪酬趨勢調查委員會公布，今年公務員加薪淨指標，中級公務員加薪幅度最高，有百分之5.8，高級公務員則有百分之5.26，低級公務員加薪百分之4.56。委員會下周會確認數據。
薪酬趨勢委員會委託的公司，調查112間私營機構超過18萬名僱員，在過去一年的加薪幅度。與過往不同，加薪最多的是中級員工，薪金增加百分之6.64，高級員工加百分之6.01，低級員工則加百分之5.71。
扣除公務員的遞增薪點後，會成為公務員調整薪酬時主要考慮的薪酬趨勢淨指標，其中低級公務員可加薪百分之4.56，中級及高級公務員，則可以分別加百分之5.8及5.26。公務員團體說，會與會員研究是否接受。
公務員薪酬趨勢調查委員會，下星期二會開會核確結果，再向政府提交報告。政府會考慮政府的財政狀況、經濟情況、公務員士氣等情況後，再提出公務員今年的加薪幅度。
