【Now新聞台】公務員事務局致函部門主管指，未通過試用期的公務員，若因參與反對政府施政的非法公眾活動而被捕及遭起訴，應被立即解僱。
局方在信中指，部門主管應監測未過試用期的公務員的能力及操守，確保符合正式聘用標準，而一旦公務員被起訴相關罪行，會讓人懷疑是否適合繼續出任職位，強調部門主管作決定前，不一定須考慮控罪是否達到定罪門檻。
至於在試用期內被捕但未有被起訴的公務員，主管亦可按證據及法律意見解僱他們。
公務員事務局稱，主管作最後決定前，應讓涉事的公務員充分解釋，及徵詢公務員敍用委員會意見。
政府指未過試用期公務員若遭起訴參與非法活動須被解僱
政府指未過試用期公務員若遭起訴參與非法活動須被解僱
